Pusė „C-Suite“ lyderių greičiausiai išvyks per dvejus metus, 27% per šešis mėnesius-apklausa-„Computerworld“
Svarstydami naujus samdytus darbuotojus, 80% įmonių vadovų teikia pirmenybę įgūdžiams, o ne laipsniams, o pusiau planuoja padidinti laisvai samdomų vertėjų samdymą šiais metais, teigiama naujame „Freelans Offreelans“ platformos „Upwork“ tyrime. Šią savaitę išleistas tyrimas parodė „precedento neturintį specializuotų AI įgūdžių augimą“, kuris per metus išaugo 220 proc. Tačiau kita problema yra tai, kad įgūdžiai, reikalingi neatsilikti nuo AI pažangos, nuolat keičiasi.
„Tai, ką mes matome, nėra tik talentų trūkumas – tai yra esminė transformuojama technologijos vaidmenų pertvarka“, – teigė Mitchell.
Į ateitį orientuotos organizacijos kuria hibridinius vaidmenis, kurie sujungia AI įgūdžius su verslo strategija, iš naujo įsivaizduodama AI eros technologijų karjerą, teigia Mitchell; 92% organizacijų pertvarka techninius vaidmenis, kad apimtų PG įgūdžius ir strateginį mąstymą. Tuo tarpu 81% CIO koreguoja įdarbinimo strategijas, daugiausia dėmesio skirdami debesų kompiuterijai ir tvarumui.
